קיצור יום עבודה

לקביעת תור או פניה אישית למומחה ללא פרסום בפורום
 
  • קיצור יום עבודה
    חיים
    20/09/2015

    עובד מדינה בן 62 ותק 33 שנים בעבודה .
    סובל מדלקת תעלה קרפלית , רופאה תעסוקה המליצה לעבוד 6 שעות ביום במקום 8.5 שעות ביום .למשך 3 חודשים .
    שאלותי .
    1. האם המעסיק חייב לקבל ההמלצה .
    2. האם ניתן לקזז את העדר 2.5 שעות עבודה ביום כנגד ימי מחלה .
    3. שמעתי שיש פסק דין חדש בנושא אשמח לקבלו ומה הוא אומר .
    תודה

    * המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ רפואי או תחליף לו, כל הסתמכות על המידע היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בהתאם לתקנון האתר
    לקביעת תור
    סגירה
    קיצור יום עבודה

    הוספת תגובה

     

    לקביעת תור או פניה אישית למומחה ללא פרסום בפורום

  • קיצור יום עבודה - תגובה

    ד``ר טמיר גפן
    20/09/2015

    שלום רב!
    ראשית לא צוין באיזה עבודה מדובר. לגבי המלצה של רופא תעסוקתי - מדובר בהמלצה ולרוב המעסיק מקבל את ההמלצה. בדרך כלל חסר שעות מקובל להוריד מימי המחלה. לגבי פסק דין יש לפנות לפורום עורכי דין.

    * המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ רפואי או תחליף לו, כל הסתמכות על המידע היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בהתאם לתקנון האתר
    לקביעת תור
    סגירה

    הוספת תגובה

     

    לקביעת תור או פניה אישית למומחה ללא פרסום בפורום


שאלות ותשובות נוספות שעניינו את הגולשים שלנו