חזרה לעבודה לאחר חופשת לידה- דחוף!!

שלום,

אני אמורה לחזור לעבודה בעוד כחודש לאחר 4.5 חודשים של חופשת לידה.

לפני שיצאתי לחופשת לידה עבדתי בתפקיד מסוים ששילב בתוכו גם עבודת מטה וגם עבודה מול לקוחות החברה . השכר כלל שכר בסיס קבוע+עמלות של 1.5% על מכירות שביצעתי.

2 שאלות בנושא:

- האם המעסיק מחוייב להחזיר אותי לאותו תפקיד עם אותם הלקוחות? (או שהוא חייב לתת לי לפחות לקוחות באותו סדר גודל?או שהוא יוכל לתת לי לקוחות קטנים יותר?שכן שכרי מורכב גם מעמלות )

- האם המעסיק יכול לשנות לי את התפקיד אך להשאיר אותי עם אותו שכר הבסיס בלבד?או שמא הוא מחוייב להשאיר אותי עם אותו שכר ממוצע עם שכולל את העמלות שקיבלתי?

אשמח לדעת מה החוק היבש אומר,

תודה רבה