התפטרות לאחר לידה

יעל שלום,
לעניין מועד התחלת העבודה במקום אחר - ככל שמדובר בתנאים משופרים אשר מסייעים לך בטיפול בילד (אפשרות להוציא אותו מהגן בזמן מסויים, למשל), הרי שעקרונית ניתן להתחיל מיידית. לעניין התקופה הנדרשת על מנת לחזור לעבוד באותם התנאים - החוק לא מגדיר מהו משך אותו הזמן, אלא נדרש שיהיה זמן סביר.
מומלץ לפנות לייעוץ פרטני טרם נקיטת פעולה.

תודה על התגובה.

אבל אמרו לי שאם אני מתחילה לעבוד במקום עבודה חדש במשרה מלאה והילד נמצא בגן יום שלם גם לאחר חודש או חודשיים מיום ההתפטרות והמעסיק שלי עולה על זה שאני לא בבית עם הילד הוא יכול לדרוש ממני להחזיר לו את הפיצויים שקיבלתי כולל ריבית. האם זה נכון?

יעל שלום,
זה לא מדוייק - תלוי מאוד בנסיבות, אם כי עדיף לקחת מרווח זמן מעט יותר משמעותי.