זכויות של עצמאים בחופשת לידה ולאחרי

שלום,
אישתי מאמנת כושר היא עצמאית ומנפיקה קבלות לחדרי הכושר בהם היא עובדת .
היא מסיימת עוד כשבועיים את חופשת הלידה שלה,
ישנו מכון כושר שהיא עובדת בו יותר משנתיים שרוצה להוריד לה את מספר השיעורים שהיא מעבירה מ3 בשבוע ל1.דבר זה פוגם בשכרה של אישתי.
האם במסגרת חוק הגנה על נשים בהריון ולאחר לידה האם היא יכול לפגוע בשכרה למרות שאינה שכירה אלה מנפיקה קבלות בסוף כל חודש על אותם שיעורים שהעבירה?

אשמח לתשובה
תודה