זכויות לגביי שמירת הריון

ריקי שלום,
תנאי הסף לקבלת שמירת הריון הוא שהוא יימשך לפחות 30 ימים רצופים. הכי נכון יהיה לדעתי להמתין ולראות האם את נכנסת לשמירת הריון (אם לא תלדי לפני 30 ימים רצופים של שמירה), ואז להחליט איך לפעול - לממש שמירה, או לדרוש את התקופה כימי מחלה ממקום העבודה.

ראשית תודה רבה על התייחסותך המהירה.
במקום עבודתי אמרו לי כי יש באפשרותי להעביר כרגע את ימי המחלה ולאחר מכן במידה ואני אכנס ל30 יום של ימי השמירה ואתבע את הביטוח הלאומי הם יוכלו להתקזז עימם.
ואז אני אקבל את ימי המחלה שלי בחזרה, ברצוני לדעת האם זה נכון?!!
תודה רבה.

ריקי שלום,
גם אפשרות זו קיימת, אך היא עלולה לסבך מאוד את הענינים מול ביטוח לאומי, שיסרב לשלם לך גמלה לאור העובדה כי מימשת ימי מחלה בגינם. האופציה שהצעתי לך צפויה לגרום פחות בעיות, אבל בסופו של יום החלטה כיצד להתנהל היא שלך.