פיצויי התפטרות וקיזוז ביטוח פנסיוני

לקביעת תור או פניה אישית למומחה ללא פרסום בפורום
 
  • פיצויי התפטרות וקיזוז ביטוח פנסיוני
    יולדת
    24/06/2012

    שלום רב, יש לי 2 שאלות: האחת- המעביד שלי החליט לאחר לידתי כי "לא קיזז לי את חלקי בביטוח הפנסיוני" (בניגוד למה שכתוב בתלוש וכן בניגוד לתגמולים שהופרשו לביטוח). האם מותר לו לקזז לי משכרי האחרון רטרואקטיבית??

    שאלה שנייה: אני מתכוונת להתפטר לצורך טיפול בתינוק. האם אקבל פיצויים אוטומאטית או שאצטרך להוכיח למעביד כי אכן ההתפטרות היא לטובת הטיפול בתינוק?

    * המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ רפואי או תחליף לו, כל הסתמכות על המידע היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בהתאם לתקנון האתר

    הוספת תגובה

     

    לקביעת תור או פניה אישית למומחה ללא פרסום בפורום

  • פיצויי התפטרות וקיזוז ביטוח פנסיוני - תגובה

    עו``ד חן שטיין
    26/06/2012

    שלום לך,
    1. מדובר בנתון עובדתי חסר, אותו עלייך לבדוק מול הקופה עצמה. אם לא הופרש - ודאי שהמעסיק יכול לקזז ולהפריש. אם הופרש - ודאי שאין להפריש בכפל.
    2. עלייך להצהיר כי ההתפטרות הינה לצורך טיפול בילד. אם המעסיק יסבור שאין הדבר נכון - יהיה עליו להוכיח אחרת.

    * המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ רפואי או תחליף לו, כל הסתמכות על המידע היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בהתאם לתקנון האתר
    לקביעת תור
    סגירה

    הוספת תגובה

     

    לקביעת תור או פניה אישית למומחה ללא פרסום בפורום


שאלות ותשובות נוספות שעניינו את הגולשים שלנו