חל"ת

לקביעת תור או פניה אישית למומחה ללא פרסום בפורום
 
  • חל"ת
    סיגל
    02/10/2012

    שלום
    אני נמצאת בחופשת לידה כבר כ- 3 חודשים,
    אני מעוניינת להמשיך את החופשה עד ל 6 חודשים.

    1. האם מהחודש הרביעי של חופשת הלידה ואילך זה נקרא ונחשב לחל"ת - חופשה ללא תשלום? או שיש לזה שם אחר?

    2. במידה וכן נחשב חל"ת, עד לכמה התקופה המקסימלית שאפשר להיות בחל"ת לטיפול בתינוק?

    3. האם הזכיות שלי בפנסיה עלולות להיפגע במידה ואהיה בחל"ת ולא אפקיד כסף?

    אודה לך להסבר.
    סיגל

    * המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ רפואי או תחליף לו, כל הסתמכות על המידע היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בהתאם לתקנון האתר
    לקביעת תור
    סגירה
    חל"ת

    הוספת תגובה

     

    לקביעת תור או פניה אישית למומחה ללא פרסום בפורום

  • מקפיצה

    סיגל
    09/10/2012

    * המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ רפואי או תחליף לו, כל הסתמכות על המידע היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בהתאם לתקנון האתר
    לקביעת תור
    סגירה

    הוספת תגובה

     

    לקביעת תור או פניה אישית למומחה ללא פרסום בפורום

  • חל"ת - תגובה

    עו``ד ליאת שטיין
    15/10/2012

    סיגל שלום,
    1. לאחר 14 שבועות, החופשה הופכת להיות חל"ת (חופשה ללא תשלום).
    2. התקופה לחל"ת הינה רבע מהותק שלך, עד למקסימום שנה מיום הלידה (בכפוף לכך שמלאה לך שנת עבודה אחת מלאה לפחות).
    3. כן. לכן כדאי להמשיך ולהפקיד גם בתקופה זו.

    * המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ רפואי או תחליף לו, כל הסתמכות על המידע היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בהתאם לתקנון האתר
    לקביעת תור
    סגירה

    הוספת תגובה

     

    לקביעת תור או פניה אישית למומחה ללא פרסום בפורום


שאלות ותשובות נוספות שעניינו את הגולשים שלנו