חזרה לעבודה לאחר חופשת לידה

לקביעת תור או פניה אישית למומחה ללא פרסום בפורום
 
  • חזרה לעבודה לאחר חופשת לידה
    רויטל
    09/03/2008

    שלום!
    אני 3 חודשים לידה וכעת אני צריכה לחזור לעבודה לפני הלידה הייתה בעבודתי משמרת מהשעה 10 בבוקר עד 18 בערב כעת נודע לי שנוספו משמרות לעבודה והמשמרת הנוכחית השתנתה כעת המשמרת הן 5.30 בבוקר עד 14 בצהריים ו14 בצהריים עד 22 בלילה ומשמרת לילה
    שאלתי היא האם המעסיק שלי יכול להכריח אותי לעבוד משמרת צהריים אם אני עם תינוקת בבית ואני מניקה אותה וחוצמזה שהשעות הן לא נומליות מבחינת מטפלת
    אנא עיזרו לי אני קצת בתיסכול
    ** לידיעה הוותק שלי בעבודה הינו שנתיים ושלושה חודשים

    * המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ רפואי או תחליף לו, כל הסתמכות על המידע היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בהתאם לתקנון האתר

    הוספת תגובה

     

    לקביעת תור או פניה אישית למומחה ללא פרסום בפורום

  • חזרה לעבודה לאחר חופשת לידה

    עו"ד אילן קמינצקי
    11/03/2008

    אם לאחר 60 יום מתום חופשת הלידה, המעביד משנה לך את שעות העבודה הרי שמדובר בהרעה מוחשית בתנאי העבודה.
    במקרה זה תוכלי להתפטר מהעבודה ולקבל פיצויי פיטורין (כפוף להודעה מוקדמת למעביד להמנע משינוי שעות העבודה)

    * המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ רפואי או תחליף לו, כל הסתמכות על המידע היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בהתאם לתקנון האתר
    לקביעת תור
    סגירה

    הוספת תגובה

     

    לקביעת תור או פניה אישית למומחה ללא פרסום בפורום


שאלות ותשובות נוספות שעניינו את הגולשים שלנו