שמירת הריון

שלום לך,
יש להבחין בין שמירת הריון (שזה רק לאחר 30 ימים רצופים, ומשולם רטרואקטיבית) לבין ימי מחלה.
ימי מחלה תקבלי מיידית. שמירת הריון לאחר תקופת הסף המינימאלית כמובן, ובתנאי שתאושר על ידי רופא של ביטוח לאומי. ככל שתרצי לממש שמירת הריון (המשולמת עד לשכר הממוצע במשק, כ 8,500 ₪), הרי שלא כדאי שתקבלי תשלום של ימי מחלה, אחרת זה ישלול את שמירת ההריון.
עלייך להציג בכל מקרה אישורים רפואיים.

לא כדאי לקבל תשלום על ימי מחלה? כלומר לא לבזבז ימי מחלה על זה?
הייתי באשפוז בבי"ח 5 ימים ולאחריהן נאמר לי כי מעתה ועד ללידה אני בשמירת הריון בבית. את אותם 5ימי אשפוז, האם כדאי לי "לבזבז" עליהם 5 ימי חופש?
בנוסף דברתי עם מ. אנוש אצלי בעבודה, היא אמרה כי לא אוכל לקבל גם את הכסף על שמירת הריון וגם את משכורת אוגוסט כשזו תגיע.
הבנתי גם כי ביטוח לאומי לא תמיד מאשר את שמירת ההריון, על אף הצגת כל המסמאים הרפואיים המעידים על כך.
מה כדאי לבחור? לתבוע את ב. לאומי או להישאר עם משכות אוגוסט (שלא יהיה לי ממנה כמעט אלום, שכן אני בבית ולא עובדת).
ממש מבולבלת ואודה לתשובתך.
תודה רבה

הדרך בה פועלות רוב הנשים, היא להמתין עם הגשת ימי המחלה, והגשת תביעה למוסד לביטוח לאומי לקבלת גמלת שמירת הריון, ביום ה 30 לשמירה (שזהו תנאי הסף).
אם מאשרים את השמירה - מצוין.
אם לא - אז מגישים את ימי המחלה ומקבלים עבורם תשלום רטרו.

לשיקולך כמובן.

אני לא יכולה להמליץ על דרך פעולה מבלי להכיר את הנסיבות הכוללות, אך באופן עקרוני דרך זו בהחלט נראית לי בטוחה ונכונה.