פיצויי פיטורין לאחר לידה

חיפוש בפורום
לקביעת תור

לקביעת תור או פניה אישית למומחה ללא פרסום בפורום

פיצויי פיטורין לאחר לידה
מיטל
10/09/2013

היי,
יש לי שתי שאלות בנוגע לפיצויי הפיטורין כאמור:
1. האם התפטרות לאחר לידה לטובת תחילת עבודה במקום עבודה אחר, בשכר גבוה יותר, נחשבת כהתפטרות המזכה בפיצויי פיטורין ? באם לא, האם כספי הפיצויים שהופקדו במהלך שנות עבודתי על ידי המעביד יישמרו לי למשיכה עתידית או שהמעביד זכאי למשוך אותם בחזרה, לרבות התשואה?

2. האם התפטרות לאחר לידה לטובת תחילת עבודה במקום עבודה אחר, המקצר את משך נסיעתי למקום העבודה וחזרה בכשעה-שעה וחצי ביום, נחשבת כהתפטרות המזכה בפיצויי פיטורין?

תודה!

* המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ רפואי או תחליף לו, כל הסתמכות על המידע היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בהתאם לתקנון האתר

לקביעת תור

סגירה
פיצויי פיטורין לאחר לידה

הוספת תגובה

לקביעת תור או פניה אישית למומחה ללא פרסום בפורום
פיצויי פיטורין לאחר לידה - תגובה
עו``ד חן שטיין
11/09/2013

מיטל שלום,
1. לא.
2. המעסיק יהיה חייב לשחרר רק מה שהופקד בהתאם לשיעורים שנקבעו בצו ההרחבה לפנסיה, כך שכל היתרה, לרבות התשואה - עקרונית שלו.
3. עקרונית ייתכן שכן - יש לבחון את הנסיבות הקונקרטיות בפגישת ייעוץ מסודרת.

* המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ רפואי או תחליף לו, כל הסתמכות על המידע היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בהתאם לתקנון האתר

לקביעת תור

סגירה

הוספת תגובה

לקביעת תור או פניה אישית למומחה ללא פרסום בפורום