דמי הבטלה

לקביעת תור או פניה אישית למומחה ללא פרסום בפורום
 
  • דמי הבטלה
    אמילי
    05/05/2008

    הבנתי שאם אני מתפטרת לאחר חופשת לידה מגיעים לי דמי אבטלה לאחר 90 ימים

    1. 90 יום נספרים מיום ההתפטרות?
    2. האם צריך לבקש מכתב פיטורים מהמעסיק כדי לקבל הבטלה?

    תודה מראש
    אמילי



    * המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ רפואי או תחליף לו, כל הסתמכות על המידע היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בהתאם לתקנון האתר
    לקביעת תור
    סגירה
    דמי הבטלה

    הוספת תגובה

     

    לקביעת תור או פניה אישית למומחה ללא פרסום בפורום

  • תשובה לאמילי

    עו"ד דלית דה-קסטרו
    06/05/2008

    שלום רב,
    אם התפטרת לצורך הטיפול בילד, ככלל תאלצי להמתין תקופת המתנה של 90 ימים מיום ההתפטרות טרם קבלת דמי אבטלה. עם זאת, עליך להתייצב בלשכת התעסוקה מיידית עם התפטרותך ולהירשם כדורשת עבודה.
    אם הנך מתפטרת עליך להודיע למעסיקך על כך ואף לתת לו הודעה מוקדמת בכתב.
    לתביעתך לדמי אבטלה תוכלי לצרף את מכתב הההתפטרות.
    אם תפוטרי ויהיה בידך מכתב פיטורים תוכלי לקבל מיידית דמי אבטלה. אולם, מעסיקך אינו רשאי לפטרך 60 ימים לאחר חופשת הלידה, כך שאינני מאמינה כי הוא ייתן לך מכתב פיטורים.
    בברכה,

    * המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ רפואי או תחליף לו, כל הסתמכות על המידע היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בהתאם לתקנון האתר
    לקביעת תור
    סגירה

    הוספת תגובה

     

    לקביעת תור או פניה אישית למומחה ללא פרסום בפורום


שאלות ותשובות נוספות שעניינו את הגולשים שלנו