בבקשה תעזרו לי

לקביעת תור או פניה אישית למומחה ללא פרסום בפורום
 
  • בבקשה תעזרו לי
    שני
    09/05/2008

    ניסיתי לחסוך את הפנייה הזו שלי אליכם בכך שקראתי שאלות רבות של פונות אחרות וכן את התשובות שלכם - אך אני יותר ויותר מבולבלת ולא בטוחה שהבנתי.

    האם תוכלו לעשות לי סדר בדברים?

    נניח ויש לי בדיוק שנה של עבודה במקום עבודה פרטי והלידה יוצאת בדיוק אחרי שנה -

    1. אני יוצאת לשלושה חודשי חופשת לידה - מי משלם לי על כך? האם המעסיק משלם לי על התקופה הזו?

    2. מהם הפיצויים שמדברים עליהם? בתום השלושה חודשים הללו אני לא רוצה לחזור לאותו מקום על מנת לטפל בילד כראי - האם הבוס משלם לי עוד פיצויים ?

    3. מתי נכנס לתמונה הביטוח הלאומי?

    בבקשה תעזרו לי.. כדי שאדע לכלכל את צעדיי מול בוס רע לב

    תודה!!!!!!

    * המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ רפואי או תחליף לו, כל הסתמכות על המידע היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בהתאם לתקנון האתר
    לקביעת תור
    סגירה
    בבקשה תעזרו לי

    הוספת תגובה

     

    לקביעת תור או פניה אישית למומחה ללא פרסום בפורום

  • תשובה לשני

    עו"ד דלית דה-קסטרו
    11/05/2008

    שני שלום,
    עובדת שעבדה שנה זכאית לדמי לידה מהמוסד לביטוח לאומי בגין 14 שבועות של חופשת הלידה.
    כמו כן, יולדת רשאית להתפטר לצורך הטיפול בילד תוך 9 חודשים מיום הלידה ולקבל פיצוי פיטורים מהמעסיק.

    * המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ רפואי או תחליף לו, כל הסתמכות על המידע היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בהתאם לתקנון האתר
    לקביעת תור
    סגירה

    הוספת תגובה

     

    לקביעת תור או פניה אישית למומחה ללא פרסום בפורום


שאלות ותשובות נוספות שעניינו את הגולשים שלנו