התפטרות לאחר חופשת לידה בעקבות עבודה חדשה

חיפוש בפורום
לקביעת תור

לקביעת תור או פניה אישית למומחה ללא פרסום בפורום

התפטרות לאחר חופשת לידה בעקבות עבודה חדשה
דפנה
07/09/2016

שלום,
אני נמצאת 9 וחצי חודשים בחופשת לידה.הייתי אמורה לחזור לעבוד בעוד כשבועיים למקום העבודה שלי,אולם מצאתי עבודה אחרת בינתיים (טרם קבעתי תאריך לתחילת עבודה).
האם אני מחוייבת לתת חודש ימים למעסיק הישן? (לא ראיתי שום סעיף בחוזה שמדבר על זה).
תודה,
דפי.

* המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ רפואי או תחליף לו, כל הסתמכות על המידע היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בהתאם לתקנון האתר

לקביעת תור

סגירה
התפטרות לאחר חופשת לידה בעקבות עבודה חדשה

הוספת תגובה

לקביעת תור או פניה אישית למומחה ללא פרסום בפורום
התפטרות לאחר חופשת לידה בעקבות עבודה חדשה - תגובה
עו``ד ליאת שטיין
14/09/2016

דפי שלום,
גם אין אין שום התייחסות בחוזה, הרי שהחוק קובע חובת הודעה מוקדמת של חודש ימים. במידה ולא תתני למעסיק הודעה מוקדמת שכזו, הוא יהיה רשאי לקבל ממך תשלום שכר חודש בגין חודש זה - לתשומת ליבך.

* המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ רפואי או תחליף לו, כל הסתמכות על המידע היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בהתאם לתקנון האתר

לקביעת תור

סגירה

הוספת תגובה

לקביעת תור או פניה אישית למומחה ללא פרסום בפורום
תקופה מוקדמת להתפטרות אחרי לידה
עו``ד ליאת שטיין
02/11/2016

דפנה שלום,
גם אם הדבר לא כתוב בהסכם, הרי שעצם העובדה כי זה כתוב בחוק, הרי שזה חל עליכם גם אם לא מצויין בהסכם.

בהצלחה,

* המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ רפואי או תחליף לו, כל הסתמכות על המידע היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בהתאם לתקנון האתר

לקביעת תור

סגירה

הוספת תגובה

לקביעת תור או פניה אישית למומחה ללא פרסום בפורום