שאלה בנושא אבטלה לאחר חופשת לידה

זכאותך לדמי אבטלה תקום רק לאחר שתסיימי את יחסי העובד-מעביד, קרי תום תקופת ההודעה המוקדמת. זה שקיבלת תשלום חד פעמי עבור הודעה מוקדמת + 60 יום שבהם אסור היה לפטרך לא אומר כי תצטרכי להמתין 60 יום טרם פנייתך לשירות התעסוקה והמוסד לביטוח לאומי

להפך - כדאי לך לפנות כמה שיותר מהר כדי שלא יתבזבזו לך "סתם" ימים מתקופת האכשרה שהמוסד לביטוח לאומי דורשים

בהצלחה ומזל טוב

חיה לזר נוטקין, משרד עו"ד

בהמשך לתאור המיקרה אותו ציינתי ולתגובתך, ברצוני לעדכן אותך שביטוח לאומי מסרב לשלם לי דמי אבטלה על אותם ימים בהם קיבלתי שכר שמוגדר - 60 יום מתום חופשת לידה מתוקף חוק עבודת נשים. על אף מה שכתבת בתשובתך אליי. אני יודעת שכשמשולם שכר בעבור הודעה מוקדמת לא מגיע לי כפל תשלום גם מביטוח לאומי אבל לפי מה שרשמת אני כן זכאית כשמדובר בתשלום מתוקף חוק עבודת נשים. אודה על תשובתך עינב

בהמשך להודעה הקודמת אשמח אם תעדכן אותי מהיכן הפסיקה שאני זכאית לקבל דמי אבטלה בזמן שהמעסיק שילם לי שכר עבור 60 יום מתוקף חוק עבודת נשים תודה