התפטרות לאחר חופשת לידה

אנט שלום,
כן, תהיי זכאית לפיצויי פיטורים (משכורת אחרונה כפול ותק).
לעניין מועד התחלת העבודה במקום אחר - ככל שמדובר יהיה בתנאים משופרים אשר יסייעו לך בטיפול בילד (אפשרות להוציא אותו מהגן בזמן מסויים, למשל), הרי שתוכלי לעשות כן מיידית. לעבודה אשר אינה מקלה על הטיפול בילד תוכלי לעסוק רק תקופת מה לאחר מכן, כאשר החוק לא מגדיר מהו משך אותו הזמן, אלא נדרש שיהיה זמן סביר.

בברכה,
ליאת שטיין, עו"ד
6245588-03