זכאות לאבטלה אחרי לידה

שלום, אני התפטרתי אחרי הלידה ובימים אלו מתחילה לחתום בלשכת התעסוקה. בדף של ביטוח לאומי אותו מגישים יש פרמטר שנוגע לתקופת העבודה במקום האחרון בו עבדתי. שאלתי: אני עבדתי עד ספטמבר ומאז הייתי חודש בשמירת הריון + חופשת לידה שהסתיימה במרץ. האם בטופס הזה אני כותבת את היום האחרון בו עבדתי בפועל (ספטמבר) או את היום האחרון בו נחשבתי לעובדת בחברה (מרץ. כלומר חופשת הלידה שלי). למעשה אני הייתי עובדת החברה עד מרץ למרות שמירת ההריון + חופשת לידה. בנוסף, הבנתי שאני זכאית לדמי אבטלה לאחר 90 יום. האם הכוונה היא 90 יום מחתימה בלשכה או 90 יום מהתפטרות מהעבודה? תודה רבה