פיצויים?

חיפוש בפורום
לקביעת תור

לקביעת תור או פניה אישית למומחה ללא פרסום בפורום

פיצויים?
סיון
23/04/2009

שלום

הנני עבדתי במקום עבודתי שנתיים וחצי (כולל חופשת לידה)

לאחר שנה ו-9 חודשים עברתי לתפקיד אחר באותו משרד,תחת אותה מנהלת ישירה

, אולם תפקיד זה שייך לגוף אחר שמשלם (הנני עובדת במקום גדול,אשר ישנם שני גופים שמשלמים)

כאשר עברתי תפקיד אילצו אותי לכתוב שאני מתפטרת

בתפקיד הנוכחי עבדתי כ-11 חודש (כולל חופשת לידה)

כרגע ברצוני להתפטר לצורך גידול הילד מכיוון שהמנהלת לא הסכימה שאצא לחל"ת שאותו ביקשתי

האם אהיה זכאית לפיצויים?? ואם כן לאיזו תקופה?רצוי לציין שהמקום הינו מקום מסודר אשר פועל לפי החוק

* המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ רפואי או תחליף לו, כל הסתמכות על המידע היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בהתאם לתקנון האתר

לקביעת תור

סגירה
פיצויים?

הוספת תגובה

לקביעת תור או פניה אישית למומחה ללא פרסום בפורום
חילופי מעסיקים
עו``ד ליאת שטיין
24/04/2009

מירב שלום,
ככל הנראה מדובר בחילופי מעסיקים, כך שזכויותייך והותק שלך נשמר.
יחד עם זאת, יש לבחון את נתוני המקרה באופן ספציפי במסגרת ייעוץ פרטני על מנת להחליט זאת.

.בברכה,
ליאת שטיין, עו"ד
03-6245588

* המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ רפואי או תחליף לו, כל הסתמכות על המידע היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בהתאם לתקנון האתר

לקביעת תור

סגירה

הוספת תגובה

לקביעת תור או פניה אישית למומחה ללא פרסום בפורום