דמי אבטלה לאחר חופשת לידה

לקביעת תור או פניה אישית למומחה ללא פרסום בפורום
 
  • דמי אבטלה לאחר חופשת לידה
    עפרה
    03/06/2009

    שלום,
    ילדתי לפני כשבועיים (במזל-טוב).
    במהלך ההריון עבדתי כזמנית דרך חברת כ"א במשך חצי שנה. העבודה מראש היתה מוגדרת כזמנית, ולא אוכל לחזור אליה לאחר סיום חופשת הלידה.
    1. האם לחברת כ"א יש מחויבות להעסיק אותי בסיום חופשת הלידה?
    2. האם אהיה זכאית לדמי אבטלה מיד בסיום חופשת הלידה?
    3. האם עלי להירשם בלשכת התעסוקה כבר כעת, או שניתן לעשות זאת לקראת סיום חופשת הלידה?

    תודה
    עפרה

    * המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ רפואי או תחליף לו, כל הסתמכות על המידע היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בהתאם לתקנון האתר
    לקביעת תור
    סגירה
    דמי אבטלה לאחר חופשת לידה

    הוספת תגובה

     

    לקביעת תור או פניה אישית למומחה ללא פרסום בפורום

  • זכויות לאחר לידה

    עו``ד ליאת שטיין
    04/06/2009

    עפרה שלום,
    1. על החברה חובה להמשיך ולהעסיק אותך למשך 60 ימים נוספים + תקופת ההודעה המוקדמת.
    2. ייתכן ותהיי זכאית לדמי אבטלה - עלייך לבחון זאת על בסיס נתונייך האישיים אל מול המוסד לביטוח לאומי.
    3. יהיה עלייך להרשם בלשכת התעסוקה מייד עם סיום יחסי עובד-מעביד בינך ובין החברה (שימי לב לדברי בסעיף 1).


    בברכה,
    ליאת שטיין, עו"ד
    03-6245588

    * המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ רפואי או תחליף לו, כל הסתמכות על המידע היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בהתאם לתקנון האתר
    לקביעת תור
    סגירה

    הוספת תגובה

     

    לקביעת תור או פניה אישית למומחה ללא פרסום בפורום


שאלות ותשובות נוספות שעניינו את הגולשים שלנו