חופשת לידה בתשלום לגבר

על מנת שתהיי זכאית לדמי לידה מירביים – עבור 14 שבועות (98 ימי זכאות) – עלייך לעבוד לפני הלידה את התקופה המפורטת להלן:

10 חודשים מתוך 14 חודשים שלפני היום הקובע (הלידה) או
15 חודשים מתוך 22 החודשים שלפני היום הקובע

מחצית מדמי הלידה ישולמו אם שולמו לך אם עבדתך ושולמו עבורך דמי ביטוח בעבור 6 חודשים מתוך 14 החודשים שלפני היום הקובע.

לכן אם עבדת 10 חודשים לפני חופשת הלידה תהיי זכאית לדמי לידה.

בעלך יוכל לקבל חופשת לידה חלקית בהנחה ואת זכאית לחופשת לידה אך זאת רק לאחר ששה שבועות מיום הלידה ובתנאי שחזרת לעבודתך ונתת את הסכמתך בכתב לוותר על החלק היחסי של חופשת הלידה שנותרה לזכותך לטובת בעלך.

יצויין כי דמי הלידה בגין הימים להם זכאי הבעל יחושבו בהתאם למשכורתו ודמי הלידה להם זכאית האם יחושבו בהתאם לשכרה.