מידע רפואי
פורומים
- קרינה סלולרית, סרטן
- אוסטאופורוזיס
- כושר גופני
- סוכרת נעורים, סוכרת ילדים
- רפואת מטיילים
- השאלת ציוד רפואי, ציוד שיקומי, ציוד אורטופדי
- פילאטיס
- נוירולוגיה, אפילפסיה
- כבדי ראיה, מחלות רשתית, ראיה ירודה
- דלקת פרקים, ראומטולוגיה
- פדיקור
- רפואת כף הרגל - פודיאטריה
- הכנה ללידה, קורס הכנה ללידה
- אימון אישי, קואצ'ינג
- בנות, העצמה נשית
מאמרים וחדשות
יועצים בתחום
טובי פלד
פסיכולוג ילדים ונוער פסיכולוג מומחה בעל קליניקה פרטית. מטפל ומאבחן פעוטות, נוער ומבוגרים. עובד בבתי ספר ובארגונים ציבוריים.ד"ר אליהו סמואל
פסיכותרפיסט ילדים ונוער פסיכותרפיה, פסיכואנליטיקאי. למד רפואה באונ` ת"א, התמחה ברפואת ילדים ובפסיכיאטריה של הילד והמתבגר. עבד כרופא פסיכיאטר בכיר ברמת חן ובהמשך שימש כמנהל יחידה בגיל הרך. הקים גן לילדים אוטיסטים. מנהל שירות פסיכיאטרי של הילד והמתבגר בב"ח ולפסון. יועץ מערכת החינוך באזור המרכז. עוסק בפרקטיקה פרטית בתחום הפסיכותרפיה בתל אביב בכל הגילאים.
- חזרה לאחר חופשת לידהאמא ל229/12/2009
הי,
חזרתי לעבודה אחרי 1/2 שנה, עם הקטנטונת, אני עובדת כרגע 7 שעות כפי שהחוק מגן על אישה לאחר חופשת לידה, לצערי מאז שהקטנה שלי נכנסה לגן,היא כבר חלתה 3 פעמים,קורה לפעמים שאני נאלצת לאחר בבוקר בגלל סיבה זו או אחרת, בעבודה נותנים לי להרגיש ככ רע, שואלים אותי מה אני מתכוונת לעשות בקשר לאיחורים והחיסורים שלי, שתבינו יש לי בוסית אישה שהייתי מצפה ממנה הכי להבין בעולם. אני ככ מאוכזבת ממקום העבודה שלי, שהייתי בהריון הייתי עושה שעות לא מחסירה בקושי ואפילו את ה40 שעות שלי אפילו לא בזבזתי.. אז אני לא מבינה מדוע היחס אליי השתנה שפתאום אני נאלצת להחסיר אז אין הבנה מהצד השני,כאילו זה חד צדדי.
האם החוק מגן עליי בדרך כלשהיא ? שאדע את זכויותיי..
תודה
חופית.* המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ רפואי או תחליף לו, כל הסתמכות על המידע היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בהתאם לתקנון האתר ............
אמא ל230/12/2009* המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ רפואי או תחליף לו, כל הסתמכות על המידע היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בהתאם לתקנון האתרלקביעת תורסגירהחזרה מחופשת לידה
עו``ד חן שטיין03/01/2010חופית שלום,
מצער, אולם כך הם פני המשק...
עקרונית חלה עלייך הגנה משך 60 ימים משובך מהחופשה, בהם לא ניתן לפטר אותך ו/או לפגוע בתנאייך. מעבר לתקופה זו הופך דינך לזהה לדינו של כל עובד אחר מן המניין, ואין כל הגנה מיוחדת, אלא אם הפיטורים יהיו על רקע היותך אם (הפלייה מחמת הורות ומין), ואז מוגדרים הם כפיטורים אסורים.* המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ רפואי או תחליף לו, כל הסתמכות על המידע היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בהתאם לתקנון האתרלקביעת תורסגירה
שאלות ותשובות נוספות שעניינו את הגולשים שלנו
ערוץ הבריאות
האם אתם רומנטיים?
.jpg)
.jpg)
.jpg)





.jpg)
.jpg)



