מידע רפואי
פורומים
- קרינה סלולרית, סרטן
- אוסטאופורוזיס
- כושר גופני
- סוכרת נעורים, סוכרת ילדים
- רפואת מטיילים
- השאלת ציוד רפואי, ציוד שיקומי, ציוד אורטופדי
- פילאטיס
- נוירולוגיה, אפילפסיה
- כבדי ראיה, מחלות רשתית, ראיה ירודה
- דלקת פרקים, ראומטולוגיה
- פדיקור
- רפואת כף הרגל - פודיאטריה
- הכנה ללידה, קורס הכנה ללידה
- אימון אישי, קואצ'ינג
- בנות, העצמה נשית
מאמרים וחדשות
יועצים בתחום
טובי פלד
פסיכולוג ילדים ונוער פסיכולוג מומחה בעל קליניקה פרטית. מטפל ומאבחן פעוטות, נוער ומבוגרים. עובד בבתי ספר ובארגונים ציבוריים.ד"ר אליהו סמואל
פסיכותרפיסט ילדים ונוער פסיכותרפיה, פסיכואנליטיקאי. למד רפואה באונ` ת"א, התמחה ברפואת ילדים ובפסיכיאטריה של הילד והמתבגר. עבד כרופא פסיכיאטר בכיר ברמת חן ובהמשך שימש כמנהל יחידה בגיל הרך. הקים גן לילדים אוטיסטים. מנהל שירות פסיכיאטרי של הילד והמתבגר בב"ח ולפסון. יועץ מערכת החינוך באזור המרכז. עוסק בפרקטיקה פרטית בתחום הפסיכותרפיה בתל אביב בכל הגילאים.
- זכאות לדמי אבטלה?דקלה24/10/2007
בוקר טוב, רציתי בבקשה לקבל ייעוץ בנוגע לזכאות בדבר קבלת דמי אבטלה והאם ש סיכוי שאקבל לפי נתנונים אלו.
בחודש ינואר לשנת 06 התחלת מקום עבודה חדש.
עבדתי ברציפות עד חודש נובמבר לשנת 07 ובו טסתי לארה"ב לחודש וחצי(ללא תשלום)
ז"א עבדתי יומיים בחודש נובמבר, ולאחר מכן חזרתי לעבודה ביואר. עד אוגוסט עבדתי ויצאתי לחופשת לידה(ילדתי ב 12.8.07) הסיכום מול המעביד היה חופשה ללא תשלום אך לכשחזרתי לרץ הבנתי כי הוא "פיטר" אותי והחזיר אותי לעבודה... לא היה לי ברירה אלא לחזור(מכיון שהייתי בהריון ולא היה מצב למצוא משהוא חלופי. שאלותי הן:
1. האם יש לי סיכוי כי דמי אבטלה במשל שלושה חודשים ? אין לי אפשרות לחזור לעבודה מכיון שהחברה בה עבדתי עברה מקום(כיום הרבה יותר רחוק ממקום מגוריי,שגם אני עברתי דירה,
ואני רוצה להיות עוד עם בני(עד גיל חצי שנה) בשל ההנקה.
2. אם כן מה עליי לעשות? לבקש מהמעביד מכתב פיטורים? ואז מה לעשות? איך בכלל חותמים בלשכה? אני ממש לא מבינה בעניינים אלו. והייתי שמחה לקבל הכוונה.
לפי התאריך שציינתי מתי עלי לגשת ולהתחיל עם התהליך? שווה להאמץ ולכתוב מכתבים במדת הצורך או שאין סיכוי?
תודה על התשובה....* המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ רפואי או תחליף לו, כל הסתמכות על המידע היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בהתאם לתקנון האתר זכאות לדמי אבטלה
עו"ד אילן קמינצקי28/10/2007הפסקה של חודש וחצי אינה פוגשת ברצף בעבודה
לפיכך ובמידה ותקבלי מכתב פיטורין מהמעביד תהיי זכאית הן לפיצויי פיטורין והן לדמי אבטלה החל מהיום הראשון.
גם במידה ותתפטרי מעבודתך לצורך טיפול בילד תהיה זכאית לפיצויים אף כי דמי אבטלה תקבלי רק לאחר 90 יום.* המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ רפואי או תחליף לו, כל הסתמכות על המידע היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בהתאם לתקנון האתרלקביעת תורסגירהבהמשך לתגובה...
דקלה28/10/2007ראשית תודה רבה על המענה המהיר!
1.בכל אופן לפני שאני מבצעת שיחה עם הבוס, עלי לבקש ממנו לפתר אותי ואם לא יסכים אז להתפתר מעצמי? במידה ויאלץ להתפטר עלי לציין במכתב כי אני לא אשוב לעבודה מכיון שאני מעוניינת להשאר עם הילד?או לטעון כי המרחק לעבודה מקשה עלי...(כפי שציינתי הם וגם אני התרחקנו).
2.לגבי הפיצויים, עלי להודיע להם כי אני זכאית לפיצויים או שהם יודעים???יש סיכוי שלא יסכים לתת לי פיצויים?
זו באמת שאלה מוזרה מכיון שהמנהל שלי בשיחה אחרונה טען כי חתמתי על התפטרות ולפיכך
החלתי לעבוד בחברה כעבדת חדשה בעלת זכויות שונות,כשל עובדת חדשה.ולא ותיקה.
בכל זאת עבדתי במקום העבודה שנה וחצי.....
תודה רבה על הסבלנות....* המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ רפואי או תחליף לו, כל הסתמכות על המידע היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בהתאם לתקנון האתרלקביעת תורסגירה
שאלות ותשובות נוספות שעניינו את הגולשים שלנו
ערוץ הבריאות
האם אתם אנוכיים ומרוכזים בעצמכם?
.jpg)
.jpg)
.jpg)





.jpg)
.jpg)



