מידע רפואי
פורומים
- קרינה סלולרית, סרטן
- אוסטאופורוזיס
- כושר גופני
- סוכרת נעורים, סוכרת ילדים
- רפואת מטיילים
- השאלת ציוד רפואי, ציוד שיקומי, ציוד אורטופדי
- פילאטיס
- נוירולוגיה, אפילפסיה
- כבדי ראיה, מחלות רשתית, ראיה ירודה
- דלקת פרקים, ראומטולוגיה
- פדיקור
- רפואת כף הרגל - פודיאטריה
- הכנה ללידה, קורס הכנה ללידה
- אימון אישי, קואצ'ינג
- בנות, העצמה נשית
מאמרים וחדשות
יועצים בתחום
טובי פלד
פסיכולוג ילדים ונוער פסיכולוג מומחה בעל קליניקה פרטית. מטפל ומאבחן פעוטות, נוער ומבוגרים. עובד בבתי ספר ובארגונים ציבוריים.ד"ר אליהו סמואל
פסיכותרפיסט ילדים ונוער פסיכותרפיה, פסיכואנליטיקאי. למד רפואה באונ` ת"א, התמחה ברפואת ילדים ובפסיכיאטריה של הילד והמתבגר. עבד כרופא פסיכיאטר בכיר ברמת חן ובהמשך שימש כמנהל יחידה בגיל הרך. הקים גן לילדים אוטיסטים. מנהל שירות פסיכיאטרי של הילד והמתבגר בב"ח ולפסון. יועץ מערכת החינוך באזור המרכז. עוסק בפרקטיקה פרטית בתחום הפסיכותרפיה בתל אביב בכל הגילאים.
- טיפולי פוריות - אישור מחלהתוהה12/07/2010
שלום רב,
הודעתי למעסיק שלי כי אני מתחילה טיפולי פוריות. הבאתי לו אישור כללי על התחלת הטיפול בתאריך בו הייתי בבית החולים. אישור זה גם משמש כאישור מחלה כללי לאותו היום בו הייתי וכן גם אישור על התחלת הטיפול של מח' פריון.
בגלל שהפקידה כתבה שם בטעות תוקף האישור עד לאותו יום בו ניתן, הבוס שלי חושב שסיימתי כבר את הטיפולים. (החודש התחלתי).
אמרתי לו שהתאריך שצויין זה התאריך בו ניתן לי האישור והוא מהווה קודם כל אישור עבורו שבכלל התחלתי את הטיפולים, מה זה משנה מה התוקף שם, כאילו מישהו יכול בכלל לומר לו מראש עד מתי אני יעשה את הטיפולים?
בנוסף הבאתי לו אישורי העדרות על כל יום בו הייתי במחלקת פריון.
עושה רושם שכל העניין בכלל לא מוצא חן בעיניו והוא מנסה להערים עלי קשיים.
האם לומר לו להסתפק באישור הזה? ובאישורי ההעדדרות הנוספים?
כמו כן רציתי לדעת איך מתבצע התשלום עבור ימי העדרות אלו שהינם בגין אותה סיבה.
האם זה צירוף של כל הימים ובהתאם התשלום על פי החוק, דהיינו יום ראשון לא משלמים יום שני 35% וכן הלאה...?
* המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ רפואי או תחליף לו, כל הסתמכות על המידע היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בהתאם לתקנון האתר אישור טיפול פוריות
עו``ד אורנה שמריהו12/07/2010היות והנך זכאית ל - 4 סדרות של טיפול אזי הבנתו של המעסיק אינה רלוונטית, מה גם שכל טיפול הנך מחוייבת להעביר לו אישור רפואי בגין כל טיפול.
בגין התשלום - אכן התשלום הוא על פי תשלום דמי מחלה. היום הראשון ללא תשלום, היום השני השלישי 37.5% ומהיום הרביעי 75% ואילך.* המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ רפואי או תחליף לו, כל הסתמכות על המידע היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בהתאם לתקנון האתרלקביעת תורסגירה
שאלות ותשובות נוספות שעניינו את הגולשים שלנו
ערוץ הבריאות
האם יש לכם ביטחון עצמי?
.jpg)
.jpg)
.jpg)





.jpg)
.jpg)



