זכויות לאחר לידה

חיפוש בפורום
לקביעת תור

לקביעת תור או פניה אישית למומחה ללא פרסום בפורום

זכויות לאחר לידה
נופר
06/09/2010

שלום
אני עובדת שלוש שנים בחנות בגדים וכרגע אני אחרי חופשת הלידה ונמצאת בחלת , רציתי לשאול
1. אם אני מתפטרת לטובת עבודה אחרת האם אני צריכה להוכיח שהיא מתאימה לי יותר לטיפול בתינוק? למי אני צריכה להוכיח?
2. הבנתי שיש תקופת זמן סבירה שצריך לעבור עד שאני מתחילה עבודה חדשה, כמה זה תק סבירה?
3. האם תק החלת נכנסת לתקופה שמחשבים לי פיצויים?
אשמח אם תענו לי בהקדם
תודה

* המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ רפואי או תחליף לו, כל הסתמכות על המידע היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בהתאם לתקנון האתר

לקביעת תור

סגירה
זכויות לאחר לידה

הוספת תגובה

לקביעת תור או פניה אישית למומחה ללא פרסום בפורום
זכויות לאחר לישה
עו``ד חן שטיין
07/09/2010

נופר שלום,
1. אם המעסיק ידרוש הוכחות - תאלצי להוכיח לו.
2. אין הגדרה לכך בחוק.
3. רק 14 ימים ממנה.

שנה טובה!

* המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ רפואי או תחליף לו, כל הסתמכות על המידע היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בהתאם לתקנון האתר

לקביעת תור

סגירה

הוספת תגובה

לקביעת תור או פניה אישית למומחה ללא פרסום בפורום