העסקת בייביסיטר בהריון

שלום, אני מצפה ללידה קרובה ומעוניינת לשכור שרותיה של בייביסיטר לגדולים לאחר הלידה.
פנתה אלי מישהי בתחילת הריון שמעוניינת לעבוד אצלי.
מכיוון שאני בן אדם פרטי, אני מעוניינת לדעת מה חובתי לשלם ומה לא.
האם אפשר מראש לקבוע שהעבודה תהיה קצובה למשך חצי שנה (וגם היא תצא אז לחופשת לידה) ואז לא תהיה בעיה חוקית עם הפסקת עבודתה (או פיטורין למעשה)?
אילו תשלומים נוספים חלים עלי כמעסיקה במשק בית במקרה של עובדת בהריון?
האם עלי לשלם שמירת הריון או על שעות בהן היא נבדקת אצל רופא כאשר הגדרת המשרה היא מספר שעות בודד בשבוע?
אשמח להבהרות בנושא.