הריון בזמן חופשת לידה

שלום לך,
כל שמירת הריון עומדת בפני עצמה, ואין כל בעיה בשמירה בכל הריון.
גובה הגמלה הינה לפי השכר, ועד מקסימום השכר הממוצע במשק (בדיוק כפי שחושבה לך הגמלה בשמירת ההריון הקודמת).

תודה על התשובה המהירה

יצא לי קצת לקרוא על הנושא וקראתי שאוכל להיות זכאית לשמירת הריון בהנחה שעבדתי 6 חודשים מתוך 14 החודשים שקודמים להפסקת העבודה בגין השמירה.
בפועל- אני לא עובדת כבר 11 חודשים (שמירה ארוכה+חופשת לידה) ולכן לא מקבלת משכורת אלא גמלה מביטוח לאומי, כך שלפי ההתניה הזו לא מגיע לי גמלה.
האם ידוע לך משהו על ההתניה הזו?
אני מניחה ששמירת הריון מיד לאחר חזרה העבודה (אחרי חופשת לידה) זה מצב יוצא דופן

המון תודה
טלי

טלי שלום,
שימי לב לנוסח התנאי - לא מדובר בהכרח על עבודה, אלא על חודשים בהם הופרשו דמי ביטוח לאומי, וההבדל הוא עצום. גם בתקופת חופשת הלידה וגם בשמירת ההריון ממשיכים להיות מופרשים עבורך דמי ביטוח לאומי, כך שלא צפויה להיות בעיה. לצורך קבלת תשובה ודאית ומוסמכת, מומלץ להפנות את השאלה ישירות למוסד לביטוח הלאומי, אשר ייבחנו את נתונייך הספציפיים.