שינוי תפקיד בזמן הריון ושכר

שלום,

אישתי עובדת במתקן של משרד הבטחון אך מועסקת בחברת כח-אדם.
היא מבצעת תפקיד ניהולי ובגלל ההריון אינה יכולה לבצע את התפקיד יותר,
לבקשתה הועברה לתפקיד משרדי.
מחברת כח-אדם נמסר לה שהיא צריכה לכתוב מכתב שהיא ביקשה לעבור תפקיד.
מנסיון עם החברה זה רמז לניסיון הורדה בשכר מכיוון שאנשים בתפקיד הנוכחי שלה (המשרדי) מקבלים שכר נמוך יותר.

השאלה שלי היא האם מותר להם לדרוש דבר כזה או בכלל לפגוע לה בשכר
גם אם העברה לתפקיד אחר היה ביוזמת אשתי?

תודה רבה!!