אורך חופשת לידה

מוריה שלום,
מדובר בתיקון 46 לחוק עבודת נשים, שעבר והוא כבר בתוקף.
תוכלי לקרוא את מלוא המידע בעניין זה במאמר ספציפי על כך באתר האינטרנט שלי.
מכל מקום, הותק בעניין השנה מחושב עד ליום הלידה.

הייתכן כי המעסיק אינו יודע על התיקון לחוק? במקום עבודתי ילדה לפני מישהי אשר חזרה לאחר 5.5 חודשים ומבחינת המעסיק היא האריכה את חופשת הלידה שלה, מה שבעצם לא נכון.
מה עושים במקרה כזה?

מראים למעסיק את החוק...
(תמצאי אותו באתר שלי)

האם עובדת שהחליטה להמשיך את חופשת לידה מעבר ל 14 חודש האם נצברים לה זכיות ימי חופשה כמו ה 14 שבועות הראשונים , והפרשות לפנסיה , בתקופה שלא מעביד ולא ביטוח לאומי משלמים לה , הרי היא לא עובדת ותקון החוק לחופשת לידה אומר שיש לנהוד בעובדת כחל"ת ולא כחל"ד
תודה