פיטורים לאחר לידה

אודל שלום,
תקופת ההמתנה לא יכולה לחפוף מועדים בהם את מקבלת תשלומים וגמלות כלשהם. רק מתומם, תוכל להימנות תקופת ההמתנה.

אני מועסקת דרך קבלן אצל מעסיק שמעוניין היה לפטר אותי במהלך ההריון ולא קיבל את אישורו של התמ''ת. במהלך חודשיים הוא הפלה אותי בעבודה , זה התבטא בכך שסיסמת המחשב נחסמה מפני , לא הרשו לי לעבוד על חשבוניות של סוף חודש ונתנו לי הרגשה של מיותרת לגמרי בזמן שהם חופפים בחורה חדשה. אני מעוניינת לתבוע על אפלייה ועוגמת נפש ויכול גם להיות כתוצאה מלחץ נפשי - לידה מוקדמת.
האם ניתן לתבוע על הנושאים שהעלתי?
בתודה מראש.

אודל שלום,
באם יש הוכחות לטענות, הרי שניתן יהיה להגיש תביעה בעניין - יש צורך לבחון את הסוגייה לעומק.

הסיפור גם נורא מורכב. האם יש אפשרות ליצור קשר טלפוני ע''מ לקבל יעוץ? אני תושבת הדרום ובעייתי לי להגיע למרכז.
תודה.

אודל שלום,
ניתן לבחון את הדברים באופן מעמיק בפנייה פרטנית, ולא על גבי הפורום, כמובן.