משך החופשה ללא תשלום

לקביעת תור או פניה אישית למומחה ללא פרסום בפורום
 
  • משך החופשה ללא תשלום
    מאיה
    03/04/2011

    שלום רב,
    אני שכירה במשרד פרטי מעל 9 שנים, ילדתי לפני כשבעה חודשים ואני עדיין בבית בחופשה ללא תשלום. אני מעוניינת להאריך אותה לתקופה של שנה בדיוק, אך הבוס אומר שהוא מחוייב לשמור לי את המשרה רק 9 חודשים. האם זה נכון?

    * המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ רפואי או תחליף לו, כל הסתמכות על המידע היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בהתאם לתקנון האתר
    לקביעת תור
    סגירה
    משך החופשה ללא תשלום

    הוספת תגובה

     

    לקביעת תור או פניה אישית למומחה ללא פרסום בפורום

  • משך החופשה ללא תשלום - תגובה

    עו``ד חן שטיין
    04/04/2011

    מאיה שלום,
    היות ויש לך ותק של למעלה מ 12 חודשים במקום העבודה עד הלידה, הרי שאת זכאית להאריך את חופשת הלידה שלך ללא תשלום, שאורכה יהיה עד רבע מתקופת עבודתך, ולא יותר משנה מיום הלידה בסה"כ.
    אינך זקוקה לאישור המעסיק לצורך כך.
    בתום החופשה, על המעסיק להשיב אותך לעבודתך לאחר לידה תקופה בה תהיי מוגנת, לכל הפחות לתקופה בת 60 ימים + תקופת ההודעה המוקדמת.

    * המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ רפואי או תחליף לו, כל הסתמכות על המידע היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בהתאם לתקנון האתר
    לקביעת תור
    סגירה

    הוספת תגובה

     

    לקביעת תור או פניה אישית למומחה ללא פרסום בפורום


שאלות ותשובות נוספות שעניינו את הגולשים שלנו