שאלה לגבי זכאות לדמי לידה מלאים

הבנתי שלדמי לידה מלאים זכאית רק מי שעבדה 10 חודשים מתוך 14 האחרונים שלפני לידתה (או 15 מתוך 22 האחרונים).
בשני הקריטריונים הללו חסר לי רק חודש אחד כדי לקבל תשלום מלא, וזה בגלל שבמהלך השנה שעברה ביקשתי מהמעסיק שלי "לאחד" שתי משכורות שונות ולשלם אותן באותו חודש (וכך נוצר חודש שרשמית לא קיבלתי בו משכורת).
האם יש טעם לכתוב מכתב על כך לביטוח לאומי? האם זה "יסבך" את המעסיק שלי, שעשה לי טובה?
האם יש טעם לבקש "לפנים משורת הדין" לקבל סכום מלא, בלי לפרט את סיפור האחדת המשכורות?
תודה רבה