איך עוצרים הטרדה מינית בעבודה

שלום,
אני עברתי הטרדה מינית בעבודה ובמהלך הטיפול בתלונה שהגשתי גיליתי שבעצם למעסיק יש אפשרות לפעול לפי איך שהוא מחליט לנכון בנסיבות העניין.

כלומר, מעסיק יכול להתעלם מכל הסעיפים שהם בגדר המלצה של חוק למניעת הטרדה מינית ובנוסף מי שמייצר נסיבות במקום העבודה ומי שיש לו שליטה במקום העבודה הוא המנהל או מנכ"ל או בכירים אחרים

הטיפול בתלונה נעשה לטובת מקום העובדה ולטובת הממונים עלי וכך גם נאמר לי במפורש והוסבר לי שלא כדאי לי להתלונן במשטרה מיוון שזה יפגע בקריירה שלי.

השאלה שלי : האם כדאי בכלל להתלונן על הטרדה מינית במקום העבודה? הרי החוק שיש היום הוא מאפשר למעסיק לפעול לפי שיקול דעתו.
למה בכלל לנשים להתלונן למעסיק על הטרדה מינית?