פורום זכויות נשים בהריון, זכויות לאחר לידה - יש לך שאלה?

שלום, רציתי לדעת אני כרגע בחודש ה-9 להריוני כשבועיים לפני הלידה. מאחר ואני סובלת מכאבי גב ממש חזקים קיבלתי חופש מחלה מה 23/11 ועד ל- 1/12 והרופא אמר לי שהוא יאריך זאת כי הוא רואה שקשה לי לתפקד. כשהתקשרתי למעסיק להודיע לו כי אני לא מגיעה לעבוד אז הוא גילה הבנה אך אמר לי כי ירד לי בסביבות ה-1000 ש"ח מהתלוש.
1. האם בגלל שירד לי כסף עקב המחלה אז זה יפגע בסיכום 3 חודשים האחרונים של דמי הלידה?
2. אם לא הוצאתי רצף של מחלה עד ל-10/12 שזה התאריך שלי האם החישוב יעשה לפי יום1-ללא תשלום,יום 2+3-35% ויום 4 ואילך 75% פעמיים? כי אצטרך להוציא אישור נוסף?
3. אם מעסיקי נהג כל הזמן לשלם לי בעבור הימי מחלה האלו ולא הוריד לי מהמשכורת- זה משהו שנהוג אצלנו בעבודה, האם הוא יכול עכשיו לנהוג ע"פ החוק ופשוט לפגוע לי בשכר וזאת מאחר שהוא הכניס מחליפה במקומי ואמר לי מפורשות שהוא אינו מעוניין לשלם פעמיים משכורת ושמצידו אני יכולה להתחיל את חופשת הלידה שלי?

שלום רב



אני עובדת במקום עבודתי מזה 13 חודשים ומתעתדת לצאת לחופשת לידה בסוף החודש [שבוע לפני מועד הלידה המשוער].



לפי החוזה שלי, שכרי עומד על 12500 ש"ח, [נניח], כאשר קיימת בפניי האופציה להשתכר 10000 ולקבל רכב. [וכמובן לשלם בעבורו את שווי המס לפי חוק].

ב 13 חודשי הוותק שלי בחרתי באופציה השניה - כלומר 10000 + רכב.



כעת, משאני יוצאת לחופשת לידה, מסתבר לי ע"י המעסיק, כי דמי הלידה שאקבל מביטוח לאומי יהיו 10000 ש"ח - לפי הברוטו שלי, וכי איני זכאית לרכב - אם ברצוני לשמור אצלי את הרכב לתקופת חופשת הלידה - עליי להעביר תשלומים חודשיים למעסיק.



תמיד חשבתי שאשה שיוצאת לחופשת לידה - מקבלת את אותם התנאים שהיו לה כאילו היא מועסקת - אבל במקרה שלי, בפועל, אני פתאום נפגעת - אני מקבלת משכורת בניכוי תשלום הרכב, אבל לא מקבלת רכב, אלא אם כן אשלם בעבורו!



הייתכן הדבר?

מדוע ביטוח לאומי לא מזכה אותי בגין 12500 - משכורתי לפי חוזה?



תודה,

נטלי

שלום. לפני כיומיים שלחתי לך שאלה האם שבועיים ימי מנוחה שקיבלתי בגלל כאבי בטן בהריון בשבוע 16 ייחשבו לי כימי מחלה ואת השבת לי שעם אישורים מתאימים-כן.
הסבירי בבקשה מהם אישורים מתאימים-יש לי אישור מהרופאה מהיחידה להריון בסיכון גבוה בבי"ח תל השומר שהיא בעצם הרופאה המטפלת שלי אצלה אני עושה את מעקב ההריון שלי בגלל הפלות בשבועות יחסית די מתקדמים בעבר (16,20). האם אישור מרופאת ביה"ח מספיק או שעלי לפנות לקופת החולים לקבל אישור אחר שיהיה קביל?
לתגובתך אודה

שלום,
מ 01/10/09 הייתי בשמירת הריון.
ב 13/11/09 בשבוע 29 ילדתי תאומים פגים שיהיה בפגיה בארך 8 שבועות.
הבנתי שחופשת לידה מתחילה רק כאשר תינוקות משתחררים מבית חולים.
הייתי רוצה לדעת איך מוגדרת תקופה בין לידה ועד חזרתם הביתה?
האם מגיע גמלה/תשלום כלשהו מביטוח לאומי עבור התקופה?

שלום . שמי קרן ואני עובדת במקום עבודתי 8 שנים .
אני חתומה על סעיף14 ולכן אני יודעת שאם אני מתפטרת אני מקבלת את החלק היחסי שניצבר לי בפנסיה . אבל השאלה היא מה קורה לגבי השלמת פיצויים האם מגיע לי במידה ואני מתפטרת לשם טיפול בילד או שמגיע לי רק אם המעסיק מפטר אותי ?
או שלא מגיע לי בשום מקרה .
אשמח לקבל תשובה גם למייל שלי . תודה מראש קרן .

שלום רב
בעודי חותמת בלשכה ניכנסתי להריון האם אני זכאיתלתקופת אבטלה ארוכה יותר(מה-100 ימים שאישה בגילי זכאית) בעקבות ההריון.

שלום רב אני בהריון ראשון בשבוע 37+1, אובחנה סכרת הריון התלויה באינסולין ורופא הנשים שלי הוציא אותי לשמירת הריון מ1/11 עד הלידה התאריך לידה המשוער שלי ב12/12, אני יודעת שאת המסמכים להגשה לביטוח לאומי אני יכולה להגיש רק לאחר 30 ימים של שמירת הריון, אבל מה קורה במידה ואני אלד קודם יעבורו 30 יום אז מה לא מקבלים תשלום מביטוח לאומי עבור הימים שהייתי בבית בשמירה? כי אני מועמדת לזירוז לידה בשבוע 38+ או ניתוח קיסרי, ואז לא יהיה עוד 30 יום.

אשמח לקבלת תשובה מהירה.

שלום רב,
חזרתי לפני כ-3 שבועות מחופשת לידה בת 4 וחצי חודשים שהתארכה עקב בעיה רפואית של ביתי.
אני עובדת במקום עבודתי מזה שנה וחצי.
לאחר שחזרתי מן החופשה קיבלתי את התפקיד שהיה לי ערב הלידה. אך היום לאחר 3 שבועות שבהם עשיתי את עבודתי נאמנה נאמר לי שהתפקיד שלי נלקח ממני ושאני לא חוזרת למקום מושבי במשרד. חשוב לציין שהגיעה למשרד פקידה חדשה אשר קיבלה את מקומי.
נאמר לי שעכשיו אני יהיה מעיין "כולבויניק" שיעשה מה שנחוץ לאותו רגע במשרד כלומר, אין לי תקפיד מוגדר. יש לציין שתפקידי הקודם היה בעל אחריות,סמכות, מקצועיות ובלעדיות על התפקיד.
במסגרת התפקיד היה לי מקום מסודר הכולל עמדה מאורגנת ומסודרת כשהיום מציעים לי לשבת על כיסא ללא שולחן בארכיון קטן מאוד וללא חלון.
אני רואה בכך הרעת תנאים ברורים של לקיחת התפקיד וכל הנלווה לכך בנוסף להשפלה האישית.
אני יודעת שכל הצעדים הנ"ל מצד המעסיק שלי הם בכדי "לשבור" אותי על מנת שאתפטר מרצוני.
ידוע לי כי ברגע שיעברו 60 הימים להם אני זכאית לעבוד הוא מתכוון לפטר אותי בכל מקרה.

מה עליי לעשות?
המון תודה מראש...
ורד

שלום. אני בשבוע 16 להריוני.לפני כמה ימים התחילו לי כאבי בטן עזים ומכיון שאני מטופלת ביחידה להריון בסיכון גבוה בגלל הפלות קודמותבשבועות מתקדמים (16,20) הרופאנ נתנה לי מיד זריקת פרוגסטרון וחופשה זמנית של שבועיים מהעבודה עדלביקורת הבאה. שאלתי היא האם חופשה זו נחשבת לחופשת מחלה ?

שלום
ילדתי ב-11/8/09
אני עובדת כעובדת ארעית מאז 6/1/09 בעיריה,תלוש משכורת וכד'
חודשיים לפני כן לא עבדתי כיון שהיתה בעיה עם אישור משרתי
בשנה וקצת לפני כן 6/07-9/08 עבדתי בעיריה דרך תב"ר- משהו בסגנון "שכר מרצים" והם שילמו עבורי בוודאות לביטוח לאומי עלויות מעביד

שאלותיי:
1. האם אני זכאית לדמי לידה מלאים?
2. בחודשים לפני הלידה הייתי חסרה ימים ורק לאחר קבלת התלוש הצלחתי להביא את אישורי המחלה שכן אושפזתי. כלומר תלוש המשכורת הארחון הוא נמוך מאד אך צריכים ומתכוונים בגזברות להשלים לי אותו שכן הם מכירים באישורי המלחה שהבאתי לארח האשפוז. איזה מסמכים אני צריכה להביא לביטוח לאומי שכן 3 תלושי השכ ר האחרונים שלי לא משקפים את משכורתי?

תודה רבה רבה

טל

שלום רב,

אני בהריון בשבוע 20 ומזה כחודש סובלת מכאבים עזים באגן. רופא נשים נתן לי חופשת מחלה (כבר חודש) אולם המצב עדיין לא השתפר. אורטופד, אצלו ביקרתי, טוען כי אני סובלת מאוסטאופורוזיס זמני (כנראה יחלוף לאחר הלידה). הפתרון שהוא מציע, להאריך את חופשת המחלה עוד ועוד, כבר לא ישים שכן כיליתי את ימי המחלה שעמדו לרשותי. הוא טוען שאין במצב הבריאותי שלי סכנה ולכן לא ימליץ על שמירת הריון.

מה עושים ? איך יוצאים מהפלונטר הזה עם הכנסה חודשית ?

תודה מראש

שלום רב,
אני פוטרתי מעבודתי לאחר 12 שנים.
כשבועיים לאחר הפיטורין במהלך ימי ההתראה הסתבר לי שאני בהריון.
ברצוני לדעת מה הן זכויותי.
תודה רבה

היי,

הנני מפוטרת החל מתאריך 15/10/09שבו מסתיימת חופשת הלידה שלי(לאחר אישור של משרד התמ"ת)
שאלתי היא בנוגע לדמי הבראה-בחודש אוגוסט 2009 שולמו דמי הבראה בחברה שבה עבדתי וכאמור גם אני קיבלתי 6 ימי הבראה-בעבור שנתיים שבהם עבדתי,האם אני לא אמורה לקבל גם את החלק היחסי בעבור החודשים אוגוסט וספטמבר שהרי אני מפוטרת רק מחודש אוקטובר?

אודה למענה

שלום,

ברצוני לשאול האם בזמן היותי בחופשת לידה נצברים לי ימי חופש אצל המעסיק?

תודה רבה

שלום,
בחודשיים האחרונים לפני הלידה הייתה לי משכורת מאד נמוכה בגלל ימי מחלה. אני עובדת במקום 5 שנים וברצוני להתפטר. לפי איזו משכורת ייחושבו הפיצויים ?