|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
09:19 22.05.12
|
שלום לך,
עקרונית לא חלה מגבלה, ככל ששולמו בעדך דמי ביטוח לאומי בעד 6 חודשים לפחות מתוך 14 החודשים שקדמו ליום קובע לשמירת היריון - היום שתופסק עבודתך עקב שמירת ההיריון.
|
|
|
עו"ד ליאת שטיין
עו"ד (תואר שני) בתחום דיני העבודה, ייצוג נשים בהריון, בטיפולים ולאחר לידה, והליכים במשרד התמ"ת
מגדלי עזריאלי, המגדל העגול קומה 18, תל אביב 03-6245588
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
11:23 20.05.12
|
שלום רב,
חזרתי לעבודה לפני כחודשיים לאחר שהארכתי את החופשת לידה שלי ב- 3 חודשים נוספים.
בהריון הקודם קיבלתי שמירת הריון בגלל כאבי גב איומים, הנני סובלת מפיברומיאלגיה בעקבות תאונת דרכים ואף קיבלתי לאחרונה 10% נכות רפואית קבועה.
עכשיו אני מתכננת להכנס להריון שוב.
שאלתי היא כמה זמן אני צריכה לעבוד לפני שאוכל לקבל שוב שמירת הריון בהריון הבא..?
תודה מראש..
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
09:40 18.05.12
|
|
יש לי כמה שאלות הגשתי בקשת תביעה לנפגעת עבודה בגלל שהוטרדתי מינית בעבודה ואחרי יומים ביטוח לאומי דחו את התביעה,בלי שאני יבדק על ידי פסיכיאטר זה הגיוני????או בגלל שאני מקבלת כרגע שמירת הריון אז הם דחו את התביעה???לפי החוק הם חייבים לבדוק אותי על ידי פסיכיאטר וגורמים נוספים לא?והאם יש מצב שהם שוללים בעניין כזה גם לאחר שהוכח העניין
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
11:19 09.05.12
|
אני אחרי 5 הפלות בשליש הראשון במשך שנה וחצי.(יש לי 3 ילדים אחרי הריונות תקינים).
עברתי ברור הורמונלי, קרשיות דם, כרומוזומים וכו'..
איך אני יכולה לשמור על ההריון הבא?
אני עובדת בעבודה פזית עם ילדים נכים, האם זו סיבה לקבל שמירת הריון לפחות לשליש הראשון כדי לשמור? תודה!!
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
19:27 15.04.12
|
ערב טוב
שילייה נמוכה נוצרה כאשר העובר הושרש ברחם
שילייה נמוכה היתה ב 2 הסקירות.
בשבוע 28 עדיין יש סיכויי שהשילייה תעלה.
שמירת הריון הוא מושג משפטי של ביטוח לאומי רק את עם הרופא המטפל יכולים להחליט על כך
בהצלחה
|
|
|
ד''ר עפר תדמור
מנהל המרכז הירושלמי לעל קול וארבע מימד
1-700-700-013 רח' בית הדפוס 12 גבעת שאול ירושלים 02-6421869
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
10:33 15.04.12
|
שלום לך,
ככל שתרצי לנצל ימי מחלה - ישולם לך על פי צבירת ימי המחלה העומדת לך.
ככל שתרצי לנצל שמירת הריון - עלייך להמציא אישור מרופא נשים, והמוסד לביטוח לאומי, באם יכיר בכך, ישלם לך את שכרך עד למקסימום כ 8,500 ש"ח לחודש.
הבחירה כיצד לנהוג היא שלך.
|
|
|
עו"ד ליאת שטיין
עו"ד (תואר שני) בתחום דיני העבודה, ייצוג נשים בהריון, בטיפולים ולאחר לידה, והליכים במשרד התמ"ת
מגדלי עזריאלי, המגדל העגול קומה 18, תל אביב 03-6245588
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
06:57 10.04.12
|
שלום,
אני בת 37, הריון שני, שבוע 23. מזה כשבועיים -שלושה מרגישה בוודאות צירים כל יום אבל לא בתדירות גבוהה. מספר צירים במהלך היום ולפעמים מתעוררת בלילה ומרגישה כמה צירים, במיוחד אם לא נחתי בערב. אורך הצוואר 3.4, היה 3.1 ועלה חזרה . בנוסף יש לי כאבי בטן תחתונה לאחר מאמץ אפילו קל. יש לציין שהריון ראשון צירים מוקדמים ולידה בשבוע 35. בניטור צירים שהייתי מס' פעמים לא הופיעו צירים, ולכן במצב זה הרופא אמר שיהיה לו קשה לבקש שמירת הריון. שאלתי-
האם לנוכח הידיעה שיש לי צירים ולנוכח הלידה הקודמת להישאר בבית ולנצל ימי מחלה או שאין בעיה לחזור לעבודה?
אשמח לדעתכם, תודה וחג שמח
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
20:41 05.04.12
|
רופא הנשים בלבד מוסמך למלא שמירת הריון אך איננו חייב אם לא השתכנע בצדקת התביעה.
|
|
|
ד''ר אלי רימון
רופא בכיר ביחידה להריון בסיכון גבוה ומנהל מרפאות הריון בסיכון גבוה , המרכז הרפואי ת"א (איכילוב)
מרפאה פרטית: מרכז ויצמן, ויצמן 14 ת"א 052-4262520
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
09:47 04.04.12
|
מורן שלום,
אישור שמירת הריון אינו הגדרה משפטית, אלא רפואית - עלייך לבחון זאת מול רופא נשים.
אם רופא נשים יקבע כי אכן יש מניעה לעבודה זו, יהיה על המעסיק למצוא לך עבודה אחרת שאינה מסכנת אותך, ואם לא יימצא, וההעדרות תעלה על 30 ימים, תוכלי להגיש תביעה לשמירת הריון למוסד לביטוח לאומי.
|
|
|
עו"ד ליאת שטיין
עו"ד (תואר שני) בתחום דיני העבודה, ייצוג נשים בהריון, בטיפולים ולאחר לידה, והליכים במשרד התמ"ת
מגדלי עזריאלי, המגדל העגול קומה 18, תל אביב 03-6245588
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
09:55 03.04.12
|
שלום אני בתחילת הריוני השני אני עובדת במסוף מכולות, מסוף שמאחסן ומוציא חומרים מסוכנים כמו למשל ( ברום , חומצה זרחתית, חומצה לבנה וכדומה) אינני עוסקת בחומרים הנ"לאבל אני יושבת ליד המכולות הנ"ל ועוד דבר אני יושבת בתוך מכולה עם עוד 3 אנשים בחודשי הקיץ נורא חם במכולה מה שמקשה עליי לתפקד שאלתי היא האם יגיע לי להוציא שמירת הריון בהתבסס בנתונים שרשמתי לך
אשמח לקבל תשובה
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
20:33 21.03.12
|
שלום וברכה
בת 39 הריון שלישי שבוע 29 (הריון ראשון הפלה בשבוע 8, הריון שני לידה ת תנוקת חמודה PPHבלידה)
לציין כי לאחר IVF
אנדומטריוזיס קשה בעבר לפפרסקופיה ניתוחית אחת ושתי היסטרוסקופיות ניתוחיות אחרונה כשלושה חודשים לפני כניסה להריון.
בשבוע 12 דימומים , היפרדות קרומים והמטומה בגינם ניתנה שמירת הריון
כמו כן אובחן CHTN
דימומים פסקו האם יש סכוי להארכת שמירת הריון בשל יתרלחץ הדם הכרוני והעובדה שזה הריון לאחר הפרייה. כמו כן כאבים באגן כנראה על רקע האנדומטריוזיס
מצאתי באינטרנט מסמך מ2005 בו היועצת הרפואית בביטוח לאומי מזכירה לרופאים כי הריון לאחר IVF מספק עילה לאישור שמירה
האם ידוע אם זה עדיין בתוקף צירפתי את הקובץ בהמשך ההודעה
אודה לתשובתך?
אל: הרופאים בנכות כללית
הנדון: שמירת הריון
לאחרונה נתקלנו במספר מקרים בהם ביקשו רופאי המוסד מהנשים להמציא מסמכים רפואיים
ופרטים נוספים, למרות שהסיבות לשמירת הריון היו ברורות.
להזכירכם: אנו רואים בהריון לאחר הפרייה חוץ גופית, כסיבה להפסקת עבודה גם אם ההריון
מתנהל כשורה, זאת עקב הלחץ הנפשי והמתח בהשגת הריון זה.
בשל דימומים בשליש הראשון להריון ניתן לאשר שמירת הריון עד לסוף החודש הרביעי, ובהמשך
– ע"פ המלצות רופא הנשים.
התכווצויות מוקדמות, בעיקר בהריון מרובה עוברים, מהווה התוויה למנוחה והפסקת עבודה
בעיקר בטריסטר השלישי.
לתשומת לבכם.
ב ב ר כ ה ,
ד"ר חיה קטן
היועצת הרפואית
העתק: ד"ר אמנון עמית, רופא נשים יועץ, סניף חיפה.
גב' אתי נמרודי, מחלקת אמהות, המשרד הראשי.
\חוזרים
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
18:27 15.03.12
|
שלום לך,
עקרונית ספירת 30 הימים של המוסד לביטוח לאומי היא קלנדארית (ימים ביומן) ולא ימי עבודה, כך שלא בהכרח קיבלת מידע נכון.
מומלץ לנסות בכל זאת להגיש את התביעה לביטוח לאומי ואם היא תאושר – מה טוב, אם לא – תמיד עומדת לך האפשרות לקבל זאת כימי מחלה.
בהצלחה
|
|
|
עו"ד ליאת שטיין
עו"ד (תואר שני) בתחום דיני העבודה, ייצוג נשים בהריון, בטיפולים ולאחר לידה, והליכים במשרד התמ"ת
מגדלי עזריאלי, המגדל העגול קומה 18, תל אביב 03-6245588
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
15:02 15.03.12
|
שלום רב,
אני מורה במשרד החינוך,
קבלתי שמירת הריון מרופא הנשים שלי.
הוא ביקש ממני למלא טפסים עבור ביטוח לאומי כנדרש.
ובעת שהודעתי למנהלת שלי על שמירת ההריון.
הסתבר לי כי בפועל לא אגיע ל30 ימים של שמירה.
מכיוון שיורדים לי היום החופשי בו אני לא עובדת עפ"י המערכת.
וכן חופשת פורים ופסח הקרבה ובאה.
הבנתי שהמזכירה תתדווח על ימים אלו ובגזברות משרד החינוך יורידו לי את מס' הימים מימי המחלה שנותרו לי השנה וכן משנים קודמות.
אני מבולבלת....
האם זה חוקי?
האם בכל זאת עליי למלא טפסים לביטוח לאומי?
היכןא וכל לברר את הסוגיה כדי שאקבל את זכויותי הכספיות כנדרש.
בתודה מראש,
הריונית מודאגת.....
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
19:10 13.03.12
|
שלום.
התיעצי עם רופאך המכירך.בעיקר בנושא השזיפים.
|
|
|
ד''ר איילון לחמן
גינקולוג מומחה בכיר
רח' זבוטינסקי 63 .ת-א. לקביעת תורים: 03-5462965
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
22:13 10.03.12
|
לרופאי הפורום שלום,
אני כרגע בשבוע 26+4 , בשמירת היריון עקב צירים מוקדמים, וכן סכרת הריונית, כך שיש לי תפריט מזונות מוגבל.
במצב רגיל של עצירות, הייתי נעזרת בפירות הר/שזיפים/תאנים וכו
אך כעת, בגלל הסוכרת ההריונית ישנם מזונות שאני צריכה להגביל את צריכתם.,
רציתי לשאול, איזה פתרונות יש לעצירות של מספר ימים למצב הנתון?
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
09:42 06.03.12
|
עדי שלום,
שמירת הריון ניתנת לפי המלצה של רופא הנשים, ולפי מספר הימים שהוא ציין במסמך הרפואי וככל שאושר ע"י המוסד לביטוח לאומי.
גובה הגמלה מוגבל עד למקסימום השכר הממוצע במשק (כ 8500 ש"ח ברוטו), לפי השכר שלך בפועל (לפני שמירת ההריון).
הגוף שמשלם לך בגין תקופה זו הינו המוסד לביטוח לאומי (בהנחה שמכיר בשמירה).
תנאי הסף לקבלת שמירת ההריון הינם מינימום 30 ימי שמירה רצופים.
מתן הוראה לשמירה רשאי לתת רק רופא גניקולוג, והדבר צריך לעבור את אישור המוסד לביטוח לאומי.
אם לא תעמדי בתנאים אלה, הרי שתוכלי לקבל ימי מחלה עבור הימים שתהיי במחלה או בשמירה, ככל שיש לךם ימי מחלה צבורים.
|
|
|
עו"ד חן שטיין
עו"ד בעל ניסיון והצלחות רבות בתחום המשפט ודיני העבודה, ייצוג מעסיקים ועובדים
מגדלי עזריאלי, המגדל העגול קומה 18, תל אביב 03-6245588
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
09:39 06.03.12
|
ליה שלום,
לעניין ימי החופשה - מדובר בעניין מורכב, שכן ימי החופשה הם פונקציה של מספר ימי העבודה בפועל במשך שנת העבודה. לפיכך, לא נספרת ההעדרות בשמירת הריון לקביעת הזכאות לחופשה
|
|
|
עו"ד חן שטיין
עו"ד בעל ניסיון והצלחות רבות בתחום המשפט ודיני העבודה, ייצוג מעסיקים ועובדים
מגדלי עזריאלי, המגדל העגול קומה 18, תל אביב 03-6245588
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
10:06 05.03.12
|
שלום,
אני בשבוע 36 וארבעה ימים.
לפני כשבועיים הילד שלי (בן שנה וחצי) חלה בשפעת והדביק גם אותי - חוץ מחום גבוה שהיה לי לא הרגשתי את העובר והרופא נשים שבדק אותי שלח אותי למיון.
במיון הייתי מאושפזת ללילה אחד ואח"כ שוחררתי לבית עם שבוע מנוחה.
בזמן אותו השבוע ומאז אני פשוט מרותקת למיטה מכאבים ומקושי מהותי לזוז (בלי קשר לחום שהיה לי - פשוט כאבים).
ביום ראשון לאחר השבוע שנחתי ניסיתי ללכת לעבודה ותוך חצי שעה חזרתי הביתה מרוב כאבים שהיו לי באזור התחתון של הגוף. מאז כל יומיים שלושה אני מגיעה לרופא משפחה שנותן לי יומיים/שלושה מנוחה.
סה"כ 11 ימי מחלה.
היום הרופא אמר לי ללכת לרופא נשים כי הוא לא יכול להמשיך ולתת ימי מחלה (קבעתי תור לחמישי) ולבדוק לגבי שמירת הריון.
לא תארתי לעצמי שארגיש במצב כאבים פיזיים כל כך משמעותי שימנע ממני ללכת לעבודה.
מצד אחד אולי אני אלד כל יום ומצד שני אני יכולה ללדת גם עוד חודש.
השאלה שלי היא : מה אני אמורה לעשות במצבי בהקשר של שמירת הריון בשבוע כל כך מתקדם ?
מה הנוהל במקרה הזה ?
האם אני זכאית בכלל ?
אשמח לעזרה בנושא כדי שאדע מה לעשות,
תודה
עדי
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
13:41 04.03.12
|
שלום רב,
אני בשבוע 14 עם תאומים אחרי דילול משלישיה (טיפול PGD חמישי, הוחזרו 3 עוברים). הדילול בוצע לפני 10 ימים ואני מרגישה טוב סה"כ, אבל די חוששת מאז הדילול. אני לא בדיוק יודעת מה מותר לי ומה אסור לי. לעבודה אני מגיעה עם רכבת + אוטובוס + הליכה רגלית. הבנתי שאני עדיין נמצאת בסיכון לאבד את ההריון עד שיחלפו 3 שבועות מהדילול. בינתיים עברו רק 10 ימים ואני די חוששת. האם אני יכולה לתפקד רגיל? ז"א להמשיך להגיע לעבודה? האם אוכל לקבל שמירת הריון בזמן הקרוב?
אורך הצוואר תקין (45 מ"מ) ואני מקווה שימשיך כך.
ממה כדאי לי להמנע בתקופה הקרובה? יחסי מין אני לא מקיימת. אשמח לדעת מה לא מומלץ לעשות במצבי.
תודה
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
12:51 04.03.12
|
שלום
רציתי לדעת האם בשמירת הריון נצברים ימי חופשה לצורך חישוב ותק
אני נמצאת בסיום יחסי עובד מעביד.
תודה רבה
ליה
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
12:32 01.03.12
|
שלום, אשמח לקבל את חוות דעתך בנושא:
אני בשבוע 17 נמצאו לי אבנים בכיס מרה + בעיות בתפקודי כבד אני לאחר ארוחה מקבלת כאבים נוראיים שנימשכים כמעט רבע שעה. אני עובדת במשרד פירסום בתור מפיקה במחלקת הגרפיקה העבודה מול קהל לקוחות נסיעות וישיבה ממושכת ליד מחשב. בחודש האחרון כמעט ולא יכולתי לעבוד בגלל הכאבים, רופא כירורג המליץ על שמירת הריון לרופא נשים, רופא תעסוקתי המליץ על שמירת הריון לרופא נשים, איך רופא הנשים לא רואה לנכון להוציא אותי לשמירת הריון, רציתי לציין שבשבועיים האחרונים אני כמעט ולא אוכלת כי זה הפתרון היחידי שנימצא כאשר אני בעבודה, אני מגיעהלמצבים בסוף יום עבודה של תשישות עד עילפון (בבית התעלפתי פעמיים) אין לי בררה כי כאשר אני לא אוכלת אני לא מקבלת כאבים ואז אני יכולה לתפקד ליד הלקוחות ובמרוץ של העבודה.
רציתי לדעת אם אני מועמדת בכלל, לשמירת הריון ולמי אני יכולה לפנות עם רופא הנשים שלי לא נותן לי מענה.... תודה
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
10:55 26.02.12
|
שלום, אשמח לקבל את חוות דעתך בנושא:
אני בשבוע 17 נמצאו לי אבנים בכיס מרה + בעיות בתפקודי כבד אני לאחר ארוחה מקבלת כאבים נוראיים שנימשכים כמעט רבע שעה. אני עובדת במשרד פירסום בתור מפיקה במחלקת הגרפיקה העבודה מול קהל לקוחות נסיעות וישיבה ממושכת ליד מחשב. בחודש האחרון כמעט ולא יכולתי לעבוד בגלל הכאבים, רופא כירורג המליץ על שמירת הריון לרופא נשים, רופא תעסוקתי המליץ על שמירת הריון לרופא נשים, איך רופא הנשים לא רואה לנכון להוציא אותי לשמירת הריון, רציתי לציין שבשבועיים האחרונים אני כמעט ולא אוכלת כי זה הפתרון היחידי שנימצא כאשר אני בעבודה, אני מגיעהלמצבים בסוף יום עבודה של תשישות עד עילפון (בבית התעלפתי פעמיים) אין לי בררה כי כאשר אני לא אוכלת אני לא מקבלת כאבים ואז אני יכולה לתפקד ליד הלקוחות ובמרוץ של העבודה.
רציתי לדעת אם אני מועמדת בכלל, לשמירת הריון ולמי אני יכולה לפנות עם רופא הנשים שלי לא נותן לי מענה.... תודה
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
22:56 22.02.12
|
אני בהריון, מקבלת את הטיפול ומשלמת כ- 750 ש"ח לרבעון על כל המינון .
את צריכה שבקופ"ח ישנו את הסטטוס שלך לחולה כרוני ואז יש סכום תקרה שהקופה יכולה לחייב אותך, והשאר הקופה מממנת (זה טיפול שהעלות שלו כרוךבאלפים רבים).
ולגבי זה שאת עובדת, על טיפול כזה את יכולה לקבל שמירת הריון מביטו"ל, כדאי לך לנסות
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
21:59 20.02.12
|
|
אכן שכרך יפגע, וגם לצערי לא בטוח שהמעסיק ימשיך להעסיקך לאור המצב... כך שאת נמצאת במצב לא פשוט.... אך ממליצה לל לשמור על בריאותך יותר מכל.
|
|
|
עו"ד אורנה שמריהו
מתמחה בתחום דיני העבודה לרבות עבודת נשים וזכויות נשים בהריון
ויצמן 108 כפר סבא 09-7880319
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
12:29 20.02.12
|
שלום רב,
אני מועסקת כחודשיים וחצי במקום העבודה.
בשבוע 24 וצריכה לקבל טיפולים באשפוז יומי (טיפול בהריון) פעמיים עד שלוש פעמים בשבוע עד הלידה.
נאמר לי בביטוח לאומי שאין מצב של שמירת הריון חלקית.
שכרי ייפגע עקב כך, מה עליי לעשות? אוכל לקבל מרופא הנשים שמירת הריון מלאה, אך איני מעוניינת בכך.
אודה לתשובתך.
בברכה,
מיכל.
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
18:47 31.01.12
|
שלום,
במקום העבודה שלי נהוג לחלק בונוס שנתי לעובדים המבוסס על הערכת עובדים.
השנה הוחלט כי מי שנעדר יותר מאחוז מסויים מהימים, סכום הבונוס שלו הוא זכאי ירד.
למשל: אם לפי החישוב המשקלל את הערכת העובדים ואת משכורת הבסיס מגיע לי בונוס של 10,000 ש"ח ונעדרתי 60% מהזמן, אקבל רק 4,000 ש"ח.
מכיוון שנכנסתי השנה להריון שהושג חאחר טיפולי פוריות, נעדרתי רוב השנה.
בתחילת השנה - בגלל טיפולים, אח"כ מעקב הריון - חופשת שמירת הריון ולבסוף חופשת לידה. האם מותר למעביד לגרוע מהבונוס שלי מסיבות אלו?
כמו כן, בחלק מהזמן שבו הייתי בחופשה עבדתי מהבית, אך לא רשמתי בשום מקום כמה עבדתי או מתי. האם זה משנה?
תודה
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
12:39 28.01.12
|
רופאים נכבדים שלום .
לפני שנתיים וחצי בעת היותי בשבוע35 של ההריון, פרצה אצלי סקלרודרמה .
אני במעקב מאז (ילדתי בשבוע 36 ) ויש לי סקלרודרמה מוגבלת מסוג קרסט .
כל הבדיקות שלי תפקודי ריאות , אקו לב , סי.טי חזה , לחץ דם , נאורולוג - הכל תקין .
אני כל שלושה חודשים עושה את הבדיקות הללו . כרגע יש לי רק בעייה של תופעת ריינו באצבע אחת עם כיב . מתכוונת לקחת טיפול איליומדין.
אני מאוד מתלבטת לגבי הריון נוסף, (יש לי רק ילד אחד) הייתי רוצה לדעת:
1. האם יש לכם ניסיון עם נשים שהיה להם קרסט והם הרו עם המחלה ?
2. האם לדעתכם יש סיכוי להתפרצות והתגברות הממחלה בעקבות הריון במהלכו או אחריו?
3. האם בנוסף למעקב ראומטולוגי , דרושה שמירת הריון ?
בבקשה על תפנו אותי לפורום ראומטולוגיה מכייון
שהייתי אצל מס' ראומטולוגים , שמעתי מס' תשובות אבל רובם אמרו שאין להם כ"כ ניסיון עם נשים הרות מכייון ש א' -זוהי מחלה נדירה
ב' -היא פורצת בגיל יחסית מבוגר , כשנשים כבר מפסיקות להרות .
נא התייחסותכם ותשובתכם
תודה מראש.
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
17:43 25.01.12
|
שלום,
ההריון שלי התארך עד לשבוע 42. מתאריך הלידה המשוער שלי ועד ללידה בפועל המליצו לי הרופאים לנוח, אך לא הורו על שמירת הריון.
רופא המשפחה הפיק לי אישור מחלה בגין שבועיים אלו בו נרשם כי אני בהריון וסובלת משלשולים וחשד לדלקת בקיבה.
במקום עבודתי טוענים כי מאחר והמחלה קשורה בהריון הם לא מחוייבים לשלם לי עבור ימי המחלה אלא רק בגין 40 שעות שמגיעות לי עפ"י חוק לבדיקות הריון, וזאת לאור המלצת עורך הדין שלהם עימו בדקו את העניין.
האם טענתם נכונה? לי זה נשמע לא סביר...
במידה ואני אכן זכאית לקבל ימי מחלה, היכן בחוק אוכל למצוא זאת?
תודה מראש.
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
19:38 19.01.12
|
שלום לך,
היות ורופא אסר עליך את העבודה ואישר לך שמירת הריון. היה וחלילה יקרה לך דבר כלשהו מבחינת ביטוח לא תהיי מכוסה לאור העובדה כי נאסרה עליך העבודה. לטעמי, את די מסתכנת ולוקחת על עצמך חשיפה ושוב חלילה ויקרה משהו.
מאחלת לך בריאות והמלצתי לך להקשיב להוראות רופאייך.
|
|
|
עו"ד אורנה שמריהו
מתמחה בתחום דיני העבודה לרבות עבודת נשים וזכויות נשים בהריון
ויצמן 108 כפר סבא 09-7880319
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
14:32 19.01.12
|
שלום רב,
אני בשמירת הריון מזה כ-35 ימים. טרם הגשתי הבקשה לביטוח לאומי.
קבלתי מרופא שמירת הריון עד ללידה, למרות שאני מעוניינת לשוב לעבוד בשבוע 37.
בגדול אני מרגישה שאני יכולה לעבוד ובעבודה מבטיחים לי שיתנו לי עבודות נטולות מאמץ פיזי.
שאלתי היא: אם אשוב לעבודה למרות אישור שמירת הריון עד ללידה, אילו השלכות עלולות להיות עבורי מבחינה משפטית\ביטוחית? כלומר האם יש בעיה עם ביטוח בריאות?ביטוח תאונות עבודה ועוד? האם ביטוח לאומי עלול לפגוע בי איכשהו בשל חזרתי לעבודה לפני הזמן?
איזה גורם בעבודתי אמור לאשר מהלך כזה (של עבודה למרות אישור שמירת הריון)?
תודה
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| מנהל | | | הודעה מקורית | | | תגובה | | | ללא תוכן | | | הודעה חדשה | | | הודעה עם תמונה | | | הודעה עם וידאו |
|
|
|
|
|